Cabinet AZ Recrutement
Agence de Nice
81 rue de France, 06000 Nice
Agence de Paris
124 rue Réaumur, 75002 Paris
Agence des Antilles-Guyane
Route de Bernard, section Petit-Havre, 97190 le Gosier, Guadeloupe
contactantilles-guyane@azrecrutement.com
+590 690 59 10 99
AZ Recrutement est un cabinet de recrutement indépendant fondé il y a plus de 10 ans par Nadia Hamam.
Après des études réalisées aux États-Unis, elle fait ses premières armes en ressources humaines au sein de grands groupes internationaux à Maastricht et à Bruxelles. Ces expériences exigeantes, au cœur des organisations, lui permettent de développer une compréhension fine des enjeux opérationnels, humains et managériaux.
Elles façonnent surtout sa conviction profonde : un recrutement réussi repose autant sur les compétences que sur la compréhension des personnes et des équipes.
Forte de cette vision terrain, Nadia crée AZ Recrutement avec une ambition claire : proposer un accompagnement de proximité, exigeant et durable, au service des entreprises comme des talents.
On vous aide à trouver la perle rare !
+ de 4 111 personnes accompagnées
Au fil des années, le cabinet s’est développé en s’adaptant aux évolutions du marché de l’emploi et aux attentes croissantes de ses clients, tout en conservant ce qui fait son ADN : la relation humaine, la qualité et l’engagement.
Une nouvelle étape majeure s’est ouverte avec l’arrivée de Pauline Guichard en tant qu’associée.
Leur association est née d’une amitié sincère, devenue une véritable force professionnelle. Cette relation de confiance constitue aujourd’hui l’un des piliers du cabinet.
Leurs profils sont profondément complémentaires :
Nadia + Pauline
Toutes deux partagent une énergie commune, une vision alignée et une façon de travailler tournée vers l’efficacité, la bienveillance et la bonne humeur au quotidien.
Dans une logique de professionnalisation et de développement durable, le cabinet est certifié Qualiopi.
Cette certification lui permet aujourd’hui de proposer, en complément du recrutement, des solutions globales à destination des entreprises et des candidats :
L’objectif :
Accompagner les parcours professionnels de manière cohérente, structurée et sur le long terme.
Porté par cette dynamique, AZ Recrutement amorce désormais une nouvelle phase de son développement en s’ouvrant à la franchise sur l’ensemble du territoire français.
L’ambition est de transmettre un savoir-faire éprouvé, une méthodologie solide et des valeurs fortes à des professionnels souhaitant développer leur propre cabinet localement, tout en bénéficiant de la force d’un réseau.
Chaque recrutement est avant tout une rencontre. L’écoute et la compréhension des besoins sont au cœur de notre démarche.
Nous privilégions la pertinence à la quantité, avec des méthodes structurées et rigoureuses.
Nous cultivons une communication claire, honnête et responsable avec nos clients, candidats et partenaires.
Nous nous impliquons pleinement dans chaque mission, avec énergie et détermination.
Nous allons au-delà du recrutement pour construire des parcours professionnels solides grâce à la formation, aux bilans de compétences et au coaching.
Directrice fondatrice
Passionnée par l’humain et les parcours professionnels, Nadia fonde AZ Recrutement il y a plus de 10 ans après une carrière en ressources humaines à l’international. Énergique et déterminée, elle accompagne chaque projet avec proximité, exigence et engagement.
Directrice associée - Niçoise, docteure en droit, Pauline a longtemps évolué dans le conseil en urbanisme avant d’opérer un virage professionnel vers le recrutement. Animée par l’envie d’exercer un métier plus humain et utile, elle met aujourd’hui son sens de l’analyse, sa rigueur et son écoute au service des entreprises et des talents.
Patricia Vazzone est consultante RH et psychologue du travail. Elle accompagne individus, équipes et organisations dans leur développement professionnel et relationnel. Elle intervient en entreprise sur la gestion du stress, de l’anxiété et de la procrastination, réalise des diagnostics et bilans d’équipe, et soutient managers et collaborateurs lors des prises de poste, évolutions et transitions de carrière. Elle accompagne aussi les jeunes, du pré au post-bac, dans leur orientation.
Un premier entretien gratuit vous permet de découvrir la démarche et poser toutes vos questions.
